立即注冊 找回密碼

QQ登錄

只需一步,快速開(kāi)始

手機號碼,快捷登錄

查看: 4075|回復: 1
打印 上一主題 下一主題

2024職場(chǎng)進(jìn)階,先掌握這些職場(chǎng)常識

[復制鏈接]
跳轉到指定樓層
樓主
發(fā)表于 2024-3-18 10:21:40 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式 ?

馬上注冊,結交更多好友,享用更多功能,讓你輕松玩轉社區。

您需要 登錄 才可以下載或查看,沒(méi)有賬號?立即注冊

x
2024的職場(chǎng)已經(jīng)開(kāi)啟。在新的一年中,你對自己的工作有什么樣的期許?對于自己的職場(chǎng)生涯又將如何布局?不管大環(huán)境如何變化,只有將職場(chǎng)中的工作法則熟記于心,才能在每一次大浪淘沙中抓住機遇,不斷晉升。新年伊始,我們整理了《經(jīng)濟學(xué)人·商論》職場(chǎng)巴托比專(zhuān)欄中的“職場(chǎng)常識”,從認知進(jìn)階開(kāi)始,提升你的職場(chǎng)競爭力。誰(shuí)是你公司里最重要的人?

問(wèn)題通常比答案更有趣。如果要問(wèn)你公司里誰(shuí)最重要,會(huì )有一個(gè)顯而易見(jiàn)的答案、一個(gè)老套且不真實(shí)的答案,和一個(gè)是錯誤但有用的答案。
顯而易見(jiàn)的答案是“首席執行官”。這個(gè)頭銜到頂了,公司里沒(méi)有比這號人物更大的領(lǐng)導了。事關(guān)公司長(cháng)期發(fā)展方向的最重要決策要由他們做出,最艱難的抉擇擺在他們的案頭,最高的薪水也是發(fā)到他們手里。董事會(huì )可能掌控著(zhù)他們的命運,但沒(méi)有人比他們的權力更大。對于創(chuàng )業(yè)公司來(lái)說(shuō)尤其如此:在一家公司的前期階段,創(chuàng )始人就是公司。
同樣是這個(gè)問(wèn)題,老套的回答是“客戶(hù)”。TED演講者會(huì )在一個(gè)恰到好處的、意味深長(cháng)的停頓后吐出這個(gè)詞。觀(guān)眾也會(huì )會(huì )意地點(diǎn)點(diǎn)頭。哥倫比亞商學(xué)院的南迪爾·巴蒂亞(Nandil Bhatia) 和史蒂芬·邁耶(Stephan Meier)分析了標準普爾500成分股公司的財報電話(huà)會(huì )議記錄,發(fā)現高管們談及客戶(hù)的次數是談及員工的十倍。
……
低調能干有利也有弊在職場(chǎng)上,高調張揚、一心往上爬的人往往會(huì )招人厭憎。他(研究表明男性往往更具有這種自戀特質(zhì))在會(huì )議上出盡風(fēng)頭,特別能邀功請賞,還是自我推銷(xiāo)的行家。他往往是老板的寵兒。但他是踩著(zhù)公司里另一類(lèi)不起眼的人晉升的——那些能干、勤勉但低調的人。
研究發(fā)現,許多自信的極端利己主義者不適合做微妙的管理工作,他們被扶上馬靠的正是做一個(gè)自信的極端利己主義者。公司更多時(shí)候會(huì )晉升自戀的人。研究人員發(fā)現,大概五分之一的首席執行官屬于這一類(lèi)型,遠高于在整體人口中的比例。自戀的CEO會(huì )打擊士氣,而且有證據表明他們會(huì )產(chǎn)生糟糕的財務(wù)業(yè)績(jì)。
在2015年發(fā)表在《哈佛商業(yè)評論》上的文章《最好的管理者是無(wú)趣的管理者》(The best managers are boring managers)中,倫敦大學(xué)學(xué)院(University College London)的心理學(xué)家托馬斯·錢(qián)莫羅-普雷姆茲克(Tomas Chamorro-Premuzic)為沉悶的奮斗者做了有力辯護。低調能干并不能直觀(guān)突顯領(lǐng)導力。從銀行家到科技公司創(chuàng )始人,現代很多標志性老板都有著(zhù)妄尊自大、高調張揚和反復無(wú)常的脾性。馬斯克有很多地方可被指摘,呆板無(wú)趣卻不在其列。盡管如此,錢(qián)莫羅-普雷姆茲克認為勤勉但不張揚的性格往往有一些不被注意但很寶貴的優(yōu)勢??梢砸蕾?lài)有這樣性格的人冷靜決策、巧妙嫻熟地管理團隊,他們在情緒上也很成熟。他們應該先于“高調敢想,大膽展示自信”的同事得到晉升。
……
過(guò)度忠誠,可能正在傷害自己求職面試讓人有機會(huì )實(shí)時(shí)觀(guān)察忠誠的轉向。在面試剛開(kāi)始時(shí),面試者通常會(huì )用“你們”來(lái)稱(chēng)呼可能的未來(lái)雇主(“你們希望這個(gè)職位上的人具備什么素質(zhì)?”)。但時(shí)不時(shí)地,這個(gè)人稱(chēng)代詞會(huì )發(fā)生變化(“我們應該多多思考我們線(xiàn)下?tīng)I銷(xiāo)的方法。抱歉,我的意思是“你們”)。這個(gè)“我們”是帶人穿越時(shí)空的微小一瞥,讓人目睹某人想象自己是一家新公司的員工,一個(gè)嶄新的身份正在成形,忠誠正在轉移。
在大多數情況下,忠誠都被視為一種美德:在朋友、家人和足球迷之間。然而,員工的忠誠要更復雜。它更具交易性質(zhì)。朋友之間不會(huì )做績(jì)效評估,或因為成本原因炒對方魷魚(yú)。它也更不對等。員工可能對公司生出依戀之情,而公司卻可能完全不為所動(dòng)。(這就是為什么比起對于所在的組織,人們通常對團隊成員和老板個(gè)人更忠誠。)而且,過(guò)多的員工忠誠可能造成高昂的代價(jià)。
漲工資和事業(yè)發(fā)展是建立在人們換工作的基礎上的。亞特蘭大聯(lián)邦儲備銀行追蹤了美國的工資增長(cháng),根據其數據,4月?lián)Q工作的人的工資比去年同期高出7.6%,而守著(zhù)老工作的人的薪水只高出5.6%。其他人稍微朝秦暮楚一點(diǎn),那些不挪窩的人可能也會(huì )沾光。澳大利亞財政部官員內森·德意切爾(Nathan Deutscher)的一篇論文發(fā)現,在澳大利亞,不管是換了工作的還是沒(méi)換工作的勞動(dòng)者,當地勞動(dòng)力市場(chǎng)上的跳槽率升高與他們的工資增長(cháng)加快都存在關(guān)聯(lián)。忠誠蠻好,議價(jià)能力也是。
……

運氣在事業(yè)成功中扮演多大角色?事業(yè)能否成功,運氣起著(zhù)很大的作用,盡管這一點(diǎn)往往得不到承認。其實(shí)運氣在娘胎里就開(kāi)始起作用了。沃倫·巴菲特(Warren Buffett)曾說(shuō)過(guò),他贏(yíng)得了“卵巢彩票”,當年得以出生在美國,性情稟賦也契合市場(chǎng)經(jīng)濟,能為他帶來(lái)回報。相貌出色意味著(zhù)更高的薪水,在招聘過(guò)程中也更有可能獲得面試機會(huì )。你受歧視的經(jīng)歷會(huì )反映出你的出身背景。
職業(yè)生涯起步階段的小節點(diǎn)往往是由偶然性促成的,比如遇到了一個(gè)特別愛(ài)鼓勵人的老板,或者負責的某個(gè)任務(wù)意想不到地決定了你的職業(yè)發(fā)展航向。就算是在最講求理性的行當,個(gè)人前途也可能受運氣影響。瓦薩學(xué)院(Vassar College)的葛琪(Qi Ge,音譯)和漢密爾頓學(xué)院(Hamilton College)的斯蒂芬·吳(Stephen Wu,音譯)在2022年發(fā)表的一篇論文發(fā)現,名字難念的經(jīng)濟學(xué)家獲得學(xué)術(shù)職位或終身教職的可能性更小,就算在本族裔內部也是如此。
姓名還可能在其他方面對經(jīng)濟學(xué)家產(chǎn)生不利影響。斯坦福大學(xué)的利蘭·艾納夫(Liran Einav)和現在供職于普林斯頓大學(xué)的莉亞特·雅利夫(Leeat Yariv)進(jìn)行的另一項研究發(fā)現,姓氏首字母排名較靠前的教師更有可能在王牌院系獲得終身教職,他們認為原因是經(jīng)濟學(xué)論文作者的名字往往是按字母順序排列的。... 權力的黑暗面與光明面
權力是企業(yè)生活中的現實(shí)存在。它也影響行為。研究表明,權力讓人更不容易接受他人的建議,即使對方是自己行業(yè)里的專(zhuān)家。權力讓人更可能去滿(mǎn)足自己的生理需求。在倫敦大學(xué)學(xué)院的安娜·吉諾特(Ana Guinote)進(jìn)行的測試中,有權有勢者相比更弱小者更可能選擇巧克力等誘人的食物,而對小蘿卜等更有營(yíng)養的零食不屑一顧。在交談中,位居高位的人往往自我陶醉:他們認為自己的故事比對話(huà)者的更加鼓舞人心。
他們更不容易從別人的視角看問(wèn)題。在一個(gè)著(zhù)名的實(shí)驗中,研究人員要求一組人回憶自己位居人上的時(shí)刻,而要求另一組人回憶自己屈居人下之時(shí),然后讓兩組人都在自己額頭上畫(huà)一個(gè)大寫(xiě)的“E”。在那些被提示自己擁有權力的受試者當中,從自己的目視角度來(lái)畫(huà)“E”的比率是另一組的三倍,這樣的“E”在其他人看來(lái)是寫(xiě)反了的。
權力甚至會(huì )讓人覺(jué)得自己個(gè)子更高。在另一項實(shí)驗中,被誘導而自覺(jué)強有力的人相比不那么有權的人更可能高估自己(相對于一根桿子)的身高,也更容易在游戲中為自己選擇一個(gè)高個(gè)子化身。
……

沙發(fā)
發(fā)表于 2024-4-17 12:59:59 | 只看該作者 ?
太深奧看不懂。閉著(zhù)眼睛過(guò)日子。
您需要登錄后才可以回帖 登錄 | 立即注冊

本版積分規則

QQ|關(guān)于我們|Archiver|手機客戶(hù)端|小黑屋|自律公約|==溧水114網(wǎng)== ( 蘇ICP備10008074號-9 )

GMT+8, 2024-7-17 20:26

Powered by Discuz! X3.4 © 南京溧水易網(wǎng)網(wǎng)絡(luò )科技有限公司

服務(wù)熱線(xiàn):57214114、57244114 地址:廣成鉑金大廈16樓01室
法律顧問(wèn):范遵國 13705148320 江蘇宗域律師事務(wù)所 | 吳耀坤 18502567708 江蘇圣典(溧水)律師事務(wù)所
違法和不良信息舉報:025-57214114、13913384400 未成年人專(zhuān)用舉報郵箱:001@ls114.cn
蘇公網(wǎng)安備 32011702000107號 | 經(jīng)營(yíng)許可證:蘇B2-20150070 | 人力資源許可證:0117000113

客服微信 求職群 公眾號 視頻號 抖音號(ls114ls114)

快速回復 返回頂部 返回列表